部下である課長には、自分が楽できる人物を選ぶ。
55才の人を昇格させた時には、あきれた。
部下の定年再雇用も、最終判断は総務で、
再雇用通告も総務なのに、
総務より前に本人通告してしまい問題に。
その人達への言い方も酷かったらしい。
再雇用しない人達だったから尚更。
当の本人は、定年を迎え再雇用されてるけど
なんか脳に障が出て、杖ついて真っ直ぐ歩けないし、呂律も回ってない。
総務も色々とやってるみたいだけど、本人が受け入れず、今日も出勤してる。
家から出す家族もだけどね。

驚いた事に、そんな状態なのに
9月まで車通勤してた。
周囲に色々言われて、考えだしたのが
近くに住んでる会社の若い男子社員の送迎。
車は若い男子社員のもの。
ガソリン代の一部も出す事なくね。
若い男子社員は、自分の仕事の進捗具合では、
残業もしなくちゃならないのに、それもできない。
だから土曜日出勤してる。
家族も交えて咎めたらしいんだけど
家が近いしいいんじゃないか！だって。
男子社員は本人に遠慮して何も言えず。
もし、通勤途上で発作みたいなの起きたら
どうするんだろう

男性社員は早急にお引越しすべきだね　正反対の方向に